baustellenkarriere

Emberger GmbH Bauunternehmung

1 Stelle · nach Relevanz

Technische Fachkraft für Büro oder Bürokraft im Bauhandwerk (m/w/d)

BeschäftigungVollzeit
VertragUnbefristet
Gehalt32.000–45.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe
  • gute Einarbeitung

Die Baufirma Emberger GmbH, ein freundliches, aufgeschlossenes und regional tätiges Familienunternehmen im Bereich Neubau, Umbau, Sanierung, Innen- und Außenputz, Wohn- und Gewerbebau in Grafing, Ebersberg, Rosenheim, München und Umgebung.

Wir suchen ab sofort eine Technische Fachkraft für Büro oder Bürokraft im Bauhandwerk (m/d/w)

unbefristet in Vollzeit

Ihre Aufgaben:

  • Unterstützung der baustellenverantwortlichen Mitarbeiter vor und während der Bauphase sowie Baustellenvorbereitung nach Absprache
  • Erstellung von Angeboten und Baubeschreibungen nach Absprache
  • Einkauf von Materialien sowie Subunternehmerleistungen und Überwachung der Bestellvorgänge
  • Übernahme von allg. Schriftverkehr/Korrespondenz insbesondere auch an/mit Bauherren, Behörden, Zulieferern ggf. Subunternehmern usw..
  • Sie bringen Verhandlungsgeschick mit sowie Teamfähigkeit, Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
  • Erstellung der Ausgangsrechnungen unter Beachtung der steuerrechtlichen Vorschriften
  • Allgemeine administrative Tätigkeiten

Ihr Profil:

  • abgeschlossene Berufsausbildung im technischen oder kaufmännischen Bereich (idealerweise Kenntnisse und Erfahrungen aus dem Hochbaubereich)
  • Interesse und Erfahrung an Geschäfts- und Betriebsabläufen die den Bausektor betreffen
  • hohe Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit
  • kommunikatives und sicheres Auftreten
  • lösungsorientierte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen
  • Kenntnisse Handwerkersoftware TK sind wünschenswert

Wir bieten:

  • eine verantwortungsvolle Position in einem innovativen und dynamischen Unternehmen
  • eine abwechslungsreiche, selbstverantwortliche Tätigkeit im sozialen Umfeld
  • eine leistungsgerechte und gute Vergütung
  • gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • flache Hierarchien sowie kurze Kommunikationswege
  • ein dauerhaft und sicheres Arbeiten in einem leistungsstarken Team
  • gute Einarbeitung

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