Stellvertretende Teamleitung Baumanagement (m/w/x)

Sweco ist Europas größtes Architektur- und Ingenieurbüro und allein in Deutschland an über 35 Standorten aktiv. Zusammen mit unseren Kunden und dem Wissen unserer europaweit tätigen Architekt*innen, Ingenieur*innen und anderen Spezialist*innen schaffen wir zukunftsfähige und nachhaltige Lösungen. Gemeinsam verändern wir die Gesellschaft.

Stellvertretende Teamleitung Baumanagement (m/w/x)

Das bieten wir Ihnen:

• Abwechslungsreiche Projekte mit Fokus auf Nachhaltigkeit in einem offenen Führungsumfeld
• Flexible Arbeitszeiten ohne Kern-, aber mit Vertrauensarbeitszeit sowie starke Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben sowie Unterstützung in Form eines kostenfreien Beratungstelefons
• Zusatzleistungen wie Fitnessangebote oder Deutschland-Ticket, Kinderbetreuungs- und Ferienkostenzuschuss, Mitarbeitenden- Vergünstigungen u. v. m.
• Umfassendes digitales sowie persönliches Einarbeitungsprogramm mit individueller Patenschaft
• Gute Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten über die Sweco Akademie intern oder über Seminare extern

Unser vollständiges Angebot für unsere Mitarbeitenden finden Sie hier Das sind

Ihre Aufgaben:

• Unterstützung der Teamleitung in allen Belangen und Abwesenheit sowie die Unterstützung gem. Geschäftsverteilungsplan
• Gemeinsame Akquise von neuen Projekten im Bereich Infrastruktur
• Technische und kaufmännische Angebotsbearbeitung einschließlich des Führens von Vertragsverhandlungen
• Kaufmännische Steuerung der Projekte im internen ERP-System
• Operative Tätigkeitim Leistungsbild der Bauüberwachung
• SelbstständigeLeitung von Projekten sowie die dispositive Führung von Mitarbeitenden und Projektteams
• Bindeglied und Ansprechperson für Kunden zur Pflege und Intensivierung von Geschäftsbeziehungen

Das sollten Sie mitbringen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens,Bauwirtschaftsingenieurwesen, Baumanagement oder vergleichbar
• Hohe Kompetenz im Bau- und Vertragsmanagement sowie ein sicheres und erfolgreiches Auftreten in der Akquise
• Hohe Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B
• Kostenbewusstsein, Führungskompetenz und Teamfähigkeit
• Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie hohes Engagement
• Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Welche Themenfelder und Projekte Sie im Fachbereich Verkehr und Infrastruktur erwarten, erfahren Sie hier.