Projektleiter / Projektmanager in der Projektsteuerung und im Bauprojektmanagement (m/w/d)
- Gehalt
- 65.000–85.000 € brutto/Jahr
- Arbeitsort
- Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Vollständige Stellenanzeige von Koln Group
Projektleiter / Projektmanager in der Projektsteuerung und im Bauprojektmanagement (m/w/d) (Hoch- und Schlüsselfertigbau)
Ihr Aufgabengebiet als Projektleiter/in
- Eigenverantwortliche Projektsteuerung und Projektleitung zur Projektentwicklung, Planung und Durchführung von schlüsselfertigen
Bauprojekten im Hochbau unter Berücksichtigung der technischen, terminlichen und wirtschaftlichen Zielsetzungen
- Sie betreuen abwechslungsreiche Neu- und Umbauprojekte, vor allem in den Sparten Medizin & Pflege, Schule & Bildung, Büro & Gewerbe und Wohnen & Soziales
- Objektüberwachung, Bauorganisation, Bauleitung und Führung des Baustellenpersonals
- Qualitäts-, Ablauf- und Terminkontrolle der einzelnen Bauprozesse und Baustellenergebnissteuerung
- Zentrale/r Ansprechpartner/in für Kunden, Behörden und alle weiteren Projektbeteiligten
- Koordination der beauftragten Unternehmen und Projektbeteiligten, Überwachung von Ausführungsqualitäten,
Erkennen und Umsetzen des Bausolls, Nachtragserkennung und -aufbereitung, Rechnungsprüfung und Leistungsmeldung
Ihr Profil als Projektleiter/in
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen Bauingenieurwesen, Architektur, Projektmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine bautechnische Ausbildung
- Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Bereich Projektmanagement
- Gute Deutschkenntnisse
- Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen, Ausschreibungs- und Terminplanungsprogrammen
- Tiefergehende Kenntnisse in den Bereichen der Kalkulation, VOB, HOAI und AHO (wünschenswert)
- Sehr gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick
- Selbstständige, engagierte und teamorientierte Arbeitsweise sowie Durchsetzungsfähigkeit
Ihre Perspektive bei TEAM Baumanagement
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis und ein sicherer Arbeitsplatz
- Attraktive Vergütung, je nach Qualifikation und Erfahrungsstufe
- Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitregelung und mobiles Arbeiten
- Geregelte Arbeitszeiten und Ausgleich von Mehrarbeit
- Höhenverstellbare Schreibtische und eine moderne Hard- und Softwareausstattung
- Raum und Unterstützung für die persönliche Entwicklung sowie Übertragung der Projektverantwortung
- Umfassende Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge zzgl. eines Jobrads oder Jobtickets)
- Mitarbeiterfreundliches Betriebsklima mit flachen Hierarchien
- Nutzung von agilen Projektmanagement-Tools wie z. B. MS Teams in Verbindung mit MS Planner und MS Sharepoint
und projektspezifischer BIM-Software und -Plattformlösungen
- Ein familiär gewachsenes Unternehmen, welches ein breites Feld an Fachkompetenzen in der Projektsteuerung,
dem Bauprojektmanagement sowie in der Projektberatung und -entwicklung vereint
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