Polier Hochbau
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Zur Unterstützung unseres stark wachsenden Unternehmens suchen wir für unser Team in München und Umgebung eine/einen Polier Hochbau in Full-time employee
Deine Aufgaben
- Eigenverantwortliche Durchführung von Bauprojekten im Hochbau.
- Organisieren des Bauablaufs.
- Kostenbewusstes steuern sowie Rechnungsprüfung von Lieferanten- u. Nachunternehmer- Rechnungen mittels Workflow Manager.
- Aktive Teilnahme an Baubesprechungen.
- Repräsentation des Unternehmens, Korrespondenz und Abstimmung mit Projektbeteiligten (NU, Planern, Lieferanten).
- Erkennen von Vertragsabweichungen.
Durchsetzen unserer Unternehmensinteressen.
- Aktive Kostenkontrolle bei der Ausführung.
- Qualitätssicherung.
Dein Profil
- Du bist hoch motiviert.
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Ausbildung als Werkpolier/ in.
- Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Aufgabenstellung.
- Durch deine Kommunikationsstärke glänzt du in den Gesprächen mit Projektbeteiligten.
- Gute MS-Office Kenntnisse sind wünschenswert.
- Du verfügst über gute VOB Teil B/ VOB Teil C Kenntnisse.
- Dein gutes Gespür für Kennzahlen und Prozesse helfen Dir Dich und Deine Team zu organisieren.
- Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit, Engagement sowie ein gutes Zahlenverständnis zeichnen Sie aus.
- Eigenmotivation, Ergebnis- und Abschlussorientierung sowie Durchhaltevermögen machen Dich aus.
- Eine selbständige Arbeitsweise sowie unternehmerisches Denken und Handeln runden Ihr Profil ab.
- Bei uns stehen Dir alle Wege offen!
- Neben einem interessanten und abwechslungsreichen Aufgabengebiet, mit dem man wachsen kann, bieten wir: Die Mitwirkung bei der Realisierung anspruchsvoller Bauprojekte gemeinsam mit hochmotivierten Kolleginnen und Kollegen, die an die Kraft des Teams glauben.
- Bei uns erwartet Dich eine familiäre Unternehmenskultur in Kombination mit umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten. Eine leistungsgerechte Vergütung, ein eigenes Firmenfahrzeug (auch zur Privatnutzung), betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen. 30 Urlaubstage sowie eine flexible Arbeitszeitgestaltung sorgen für die ausgeglichene Work-Life-Balance unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, deren Zufriedenheit unser Erfolgsgeheimnis ist.
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