Niederlassungsleiter Hochbau (m/w/d)

Das brauchst du

Ihr Profil • Abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder eine vergleichbare Qualifikation. • Langjährige Erfahrung in der Steuerung komplexer Hochbauprojekte mit umfassendem Verständnis des gesamten Projekt- und Bauablaufs. • Mehrjährige Führungserfahrung mit nachweisbaren Erfolgen in der Entwicklung leistungsfähiger Teams und Organisationsstrukturen. • Sehr gute Kenntnisse der HOAI sowie fundierte Expertise in den Bereichen Projektmanagement, Kostensteuerung und Risikomanagement. • Ausgeprägtes unternehmerisches Denken, hohe Entscheidungskompetenz sowie souveränes Auftreten auf allen Kommunikationsebenen.

Darum lohnt es sich

Firmenprofil Unser Mandant ist ein führender Projektentwicklungs- und Realisierungspartner für komplexe Hochbau- und Stadtentwicklungsprojekte. Mit einem interdisziplinären Team werden anspruchsvolle Projekte in den Bereichen Gewerbe, Bildung, Wohnen und gemischt genutzte Quartiersentwicklungen umgesetzt.

Das Unternehmen begleitet den gesamten Projektlebenszyklus und verbindet technische Exzellenz mit wirtschaftlicher Verantwortung.

Ihre Aufgaben • Sie führen und entwickeln den Hochbaubereich am Standort und tragen die Gesamtverantwortung für die erfolgreiche Abwicklung eines anspruchsvollen Projektportfolios. • Sie stellen die wirtschaftliche, terminliche und qualitative Steuerung aller laufenden Projekte sicher und schaffen Transparenz über Chancen, Risiken und Potenziale. • Sie fördern die enge Zusammenarbeit zwischen den Projektteams und sorgen für einen nahtlosen Übergang zwischen Planung, Ausschreibung, Vergabe und Bauausführung. • Sie agieren als zentrale Schnittstelle zu Auftraggebern, Planern, Behörden, Generalunternehmern und weiteren relevanten Stakeholdern und repräsentieren das Unternehmen nach außen. • Sie unterstützen die Geschäftsführung bei strategischen Entscheidungen und leisten durch Ihre Markt- und Projektexpertise einen wesentlichen Beitrag zur Weiterentwicklung des Standorts.

Benefits • Schlüsselposition mit unternehmerischem Einfluss: Sie gestalten die Ausrichtung und Weiterentwicklung eines bedeutenden Hochbaugeschäftsbereichs aktiv mit. • Anspruchsvolle Prestigeprojekte: Verantwortung für Projekte mit hoher Sichtbarkeit und nachhaltiger Bedeutung für die zukünftige Entwicklung ganzer Quartiere und Standorte. • Exzellente Karriereperspektive: Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachstumsorientierten Umfeld. • Flexibles Arbeiten: Moderne Arbeitsmodelle mit mobilem Arbeiten an 2 Tagen pro Woche und hoher Eigenverantwortung in der Gestaltung Ihres Arbeitsalltags. • Weiterbildung auf Führungsebene: Individuelle Entwicklungsprogramme und gezielte Förderung Ihrer fachlichen sowie strategischen Kompetenzen. • Nachhaltige finanzielle Sicherheit: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersversorgung und weitere Zusatzleistungen mit langfristigem Mehrwert. • Professionelles Arbeitsumfeld: Motivierte Spezialisten, kurze Entscheidungswege und eine Kultur, die Eigeninitiative und Verantwortung fördert.

Innovative Lösungen, hohe Qualitätsansprüche und eine nachhaltige Projektstrategie bilden die Grundlage des langjährigen Erfolgs. Zur weiteren Stärkung des Standorts suchen wir eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Hochbaukompetenz.