Einkäufer:in (m/w/d) · Bauleistungen/Hochbau

IHR AUFGABENFELD

• Sie steuern die Einkaufs- und Vergabeprozesse der Ihnen zugeordneten Hochbauprojekte eigenverantwortlich von der Angebotsanfrage über die Auswertung bis zur Vergabe
• Sie gestalten aktiv unser Partnernetzwerk und bauen langfristige Beziehung zu leistungsfähigen Nachunternehmen, Dienstleistern Lieferanten auf
• Sie bringen Verhandlungsstärke ein: Gemeinsam mit unseren technischen Projektteams bewerten Sie Angebote, entwickeln Vergabestrategien und führen Bieter- und Vergabegespräche
• Sie schaffen verlässliche vertragliche Grundlagen und begleiten die Erstellung und den Abschluss von Nachunternehmer-, Dienstleitungs- und Lieferverträgen unter Berücksichtigung von VOB, BGB, HOAI und unseren AGB
• Sie behalten die Wirtschaftlichkeit Ihrer Projekte im Blick, verfolgen Budgets und Einkaufserfolge und erkennen frühzeitig kaufmännischen Handlungsbedarf
• Sie sorgen für verlässliche Partnerschaften, indem Sie Bonitäten sowie erforderliche Nachweise, Bescheinigungen und Zertifikate unserer Geschäftspartner prüfen

IHR PROFIL

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung, z.b. als Industriekaufmann/-frau / Weiterbildung als Technische:r Einkäufer:in oder ein vergleichbares Studium im Bereich Betriebswirtschaft / Wirtschaftsingenieurwesen / Bauwesen o.Ä.
• Berufserfahrung in vergleichbarer Position, wünschenswert in der Baubranche
• Grundlegende Kenntnisse im Bau- und Vertragsrecht
• Hohe Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsstärke und Verhandlungsgeschick
• Teamfähigkeit
• Gute Kenntnisse in der Handhabung mit MS-Office-Softwareanwendungen, Kenntnisse in der Anwendung von iTwo und DocuWare wünschenswert
• Technisches Interesse an Baustoffen, Herstellungsprozessen und Konstruktionstechniken ist wünschenswert

WAS WIR IHNEN BIETEN

• HEGEMANN-REINERS Vorsorgeleistungen
• Betriebliche Krankenzusatzversicherung ohne Zuzahlung in Höhe von 300,-€ bis zu 900,-€ für ein umfangreiches Leistungsangebot
• Berufsunfähigkeitsversicherung ohne Gesundheitsprüfung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. EGYM Wellpass
• Betriebliche Altersvorsorge
• Gute Entwicklungsmöglichkeiten
• Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung
• Beteiligungsprogramme für Mitarbeitende: Prämiertes Vorschlagswesen "Mitarbeitende werben Mitarbeitende" u.v.m.
• Firmenrad-Leasing mit Company Bike
• Mobiles Arbeiten in Absprache mit dem:der Vorgesetzten
• Corporate Benefits