baustellenkarriere
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Bauleiter (m/w/d) · im Ingenieurbau in Hamburg

ArbeitsortHamburg
Gehalt60.000–80.000 € brutto/Jahr
HomeofficeTeilweise möglich
  • Tarifliche Leistungen und Jubiläumsgeld
  • Firmenwagen mit privater Nutzung
  • Onboarding & Teamkultur
  • Weiterbildung & Karriereentwicklung

Ihre Aufgaben

Für unsere Abteilung Ingenieur- und Brückenbau suchen wir einen erfahrenen Bauingenieur (m/w/d) mit mindestens fünf Jahren Berufserfahrung in der Bauleitung. In dieser Position übernehmen Sie Verantwortung für anspruchsvolle Ingenieurbauprojekte im norddeutschen Raum.

  • Eigenverantwortliche Leitung anspruchsvoller Bauvorhaben im Ingenieurbau im norddeutschen Raum
  • Steuerung und Optimierung der Bauabläufe
  • Verhandlung und Überwachung von Nachunternehmerleistungen sowieKosten- und Terminkontrolle
  • Nachtragsbearbeitung und Nachtragsmanagement
  • Organisation und Überwachung der Arbeitssicherheit auf der Baustelle
  • Unterstützung bei der Kalkulation von Angeboten
  • Abrechnung der Bauleistungen

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Bauleitung
  • Team- und ergebnisorientierte sowie selbstständige Arbeitsweise
  • Hohes Qualitätsbewusstsein und situationsgerechte Kommunikationsfähigkeiten
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir

  • Zukunft & Tradition
  • Seit über 150 Jahren gestalten wir als zukunftsorientiertes Traditionsunternehmen die Bauwelt in Nord- und Westdeutschland.
  • Offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege schaffen Raum für eigene Ideen und Verantwortung.
  • Attraktive Vergütung & Sozialleistungen
  • Tarifgebundener Arbeitsvertrag nach IG BAU
  • 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und freie Tage an Weihnachten und Silvester
  • Tarifliche Leistungen und Jubiläumsgeld
  • Finanzielle Zuschüsse – z. B. zum Deutschlandticket, Mittagessen oder bei besonderer Leistung
  • Firmenwagen mit privater Nutzung
  • Betriebliche Altersvorsorge und Sonderzahlungen
  • Onboarding & Teamkultur
  • Strukturiertes Einarbeitungsprogramm mit persönlichem Buddy
  • Regelmäßige Team- und Sportevents sowie gemeinsame Aktivitäten
  • Kollegiales, wertschätzendes Miteinander mit starkem Wir-Gefühl
  • Firmeneigener Beachclub als Treffpunkt für Mitarbeitende in der Firmenzentrale
  • Weiterbildung & Karriereentwicklung
  • Eigene AUG. PRIEN Akademie mit Online- und Präsenzseminaren
  • Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Workshops
  • Individuelle Fortbildungswünsche werden aktiv unterstützt
  • Klare Entwicklungsperspektiven und langfristige Karrierechancen
  • Gesundheit & Work-Life-Balance
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und anonymes Sorgentelefon
  • Fokus auf Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Vertrauensarbeitszeit
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten / Homeoffice
  • Moderne, ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze
  • Mobilität & Zusatzleistungen
  • Zuschüsse für JobRad
  • EGYM Wellpass-Sportmitgliedschaft mit über 13.500 Sport- und Wellnesseinrichtungen
  • Poolfahrzeuge- und Fahrräder und Fahrradreparaturstation
  • Einkaufsvorteile und weitere Corporate Benefits

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