Bauingenieur Stahlbau (m/w/d)

Bauingenieur (m/w/d) Konstruktiver Ingenieurbau Auch die Steuerung des Verkehrs sowie die Koordination des Betriebsdienstes gehören zu den abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben unserer Mitarbeitenden. Zur Unterstützung unseres Teams in dem Geschäftsbereich Bau und Erhaltung suchen wir Sie zum 01.11.2026 als Bauingenieur im Konstruktiven Ingenieurbau.

Bauwerksentwurf von Bauwerken des Konstruktiven Ingenieurbaus (Konzeption von Bauwerken in Projekten, wie Lärmschutzwände, Stützwände sowie Einfeld- und Mehrfeldbrücken) Abgeschlossenes Hochschulstudium als Bauingenieur/in (Bachelor/Diplom-FH) mit dem Schwerpunkt Konstruktiver Ingenieurbau oder vergleichbare Qualifikationen Fachkenntnisse der einschlägigen technischen Regelwerke des Konstruktiven Ingenieurbaus sowie Berufserfahren im Bereich des Ingenieurbaus oder Hochbaus Fähigkeiten und Kenntnisse in der fachbezogenen Datenverarbeitung sowie sicherer Umgang mit MS-Office Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft zum Führen eines Dienstfahrzeuges Entgeltgruppe: E11 Die Vergütung erfolgt gemäß der o.g. Entgeltgruppe.

Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliche Perspektiven. Mobiles Arbeiten/Telearbeit/flexible Arbeitszeitgestaltung – wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.

Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. Betriebliche Altersvorsorge | Flexible Arbeitszeit | Firmenhandy | Jobticket | Homeoffice | Mitarbeiterrabatte